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“五小”创新创效工作,助力企业提质增效

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发布时间:2016-08-15

【  特大??  】

  

近期,集团企业工会组织的2016年“五小”创新创效活动第一次评审工作圆满结束,有8项优秀创新课题在43项参评课题中脱颖而出。他们分别在湿喷机变速箱换挡保护、护盾式TBM步进系统、高压水喷口、刀盘制作工艺等方面提出创新改革思路。这些小改小革不仅经济实用,而且在企业的安全生产、节支增效等方面发挥着重要作用。小改小革,改出的是创新,革出的是精神。 2016年第一次评审工作历时仅仅两个月就收集到了课题43项,广大职工对此项活动涌现了极大的热情。收集到的课题总体可以分为管理创新和技术创新两大类。其中,管理创新类课题7个,主要涉及日常事务工作管理,标准化管理,以手册引导管理等。技术创新类课题36个,内容丰富,涵盖面广,涉及到了企业研发的各种产物,盾构、顶管、TBM、砂浆车、湿喷机等等;创新内容主要涉及到生产工艺、产物质量、施工工法、安全环保等方面。 为充实调动广大职工立足本职岗位,发挥聪明才智,积极投身企业改革创新浪潮,建功立业的积极性。集团企业工会在总结去年“五小”创新创效工作的基础上,创新工作思路,将2016年的课题评审工作分三个阶段进行,分别为5月9日-6月30日,7月1日-8月31日和9月1日-11.30日,12月将对三次评审中优秀的课题进行最终评审,随时随地受理创新创效建议,实现了创新创效工作的“常态化”,超大水平激发了职工的创新热情。

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